توضیحات درباره کتاب
در نوشتار حاضر شيوه بهره‌گيري از علم روان‌شناسي به منظور بهبود روابط افراد در سازمانها، شناخت روحيه كاركنان، عادات و شخصيت افراد، جلوگيري از غيبت‌ها، كندي كار، جلوگيري از تلف شدن نيروي كاركنان، ناراحتي‌ها و بي‌نظمي‌ها بررسي مي‌شود .نگارنده سرانجام پاره‌اي از شيوه‌هاي آرامش بخش ذهن و روان را تشريح مي‌كند .